Programa
Mentoring
OBJETIVOS
#1
Fortalecer las habilidades de gestionar talentos desde la influencia y las interrelaciones efectivas.
#2
Estimular el desarrollo de las personas; compartiendo sus conocimientos, experiencias, valores, habilidades y perspectivas.
#3
Expandir el rol y las habilidades del ejecutivo como fuente generador de cultura
BENEFICIOS
1. Incremento de las iniciativas y la interdependencia.
2. Desarrollo de nuevos talentos.
3. Preparar el relevo generacional.
4. Mejora de clima organizacional.
5. Multiplicación del conocimiento.
6. Auto-Desarrollo de los ejecutivos.
DIRIGIDO A
Directivos que le sería útil expandir su interpretación del mundo y cómo podrían sacar mayor partida a la forma de pensar ante eventos y relaciones.
Ejecutivos, empresarios, dueños de empresa y emprendedores interesados en mejorar la forma en que podrían desarrollar su negocio y sacar partida de nuevos entendimientos de su entorno.
Quienes estén comprometidos a seguir haciéndose cargo de sí.
"Desarrolla a otros de manera práctica y fluida."
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PRÓXIMAMENTE
2021
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